Neue Horizonte

Kate Nigels konnte im letzten Moment die gewünschte Position als Planungsarchitektin bei der renommierten Firma Stevens erhalten. Ihre Projekte beeindruckten den Chef der Firma, Reginald Stevens, der einfach von ihrem Talent fasziniert war. Zusammen mit Kollege Phil lieferten sie ihre Projekte kurz vor der Ankunft eines weiteren Bewerbers um eine Stelle.

Phil äußerte Zweifel an dem Neuling: „Jetzt ist es so schick, aus Paris zu rollen, dort schieben sie solche“. Reginald beauftragte Phil, mit seiner Kollegin Mabel zu sprechen, damit sie „ein bisschen genervt“ werde, gab aber zu, dass man sie nicht traurig machen sollte, sie sich anziehen lassen, wie sie will. Schließlich war Reginald von Kates Talent überzeugt und beschloss, sie einzustellen.

Aber die Entstehung eines neuen Kandidaten, Rawlinson, weckte Zweifel bei Phil. Reginald erklärte, dass Rawlinson eine europäische Ausbildung und Erfahrung im Bauwesen habe, was für das Unternehmen von Vorteil sein könne. Er schlug vor, Rawlinson als Bauingenieur in ein Paar zu Kate einzustellen. Phil wurde wegen seiner Worte von Reginald verletzt, aber er stimmte zu.

Phil führte Rawlinson zu Reginald und entdeckte dann die verwandelte Kate, die ihn freudig begrüßte. Reginald erklärte Kate zum Architekten und Rawlinson zum Bauingenieur und befahl ihnen, mit der Arbeit zu beginnen. Fröhlich, Kate bat um einen Kuss, aber Phil schickte sie schnell in den Aufzug, aus Angst vor einer Enthüllung.

Phil, der immer noch über Rawlinsons Ankunft besorgt war, ging in sein Büro, wo er versuchte, sich mit Gedanken zu versammeln. Er begann Dokumente und Projekte zu untersuchen, während er versuchte, sich auf die Arbeit zu konzentrieren, aber er konnte die Gedanken über die neuesten Ereignisse nicht aus dem Kopf drücken.

Plötzlich kam Reginald in sein Büro, begleitet von Rawlinson. „Phil, du solltest unseren neuen Mitarbeiter kennenlernen“, sagte Reginald. Phil hielt seine Gefühle zurück, begrüßte Rawlinson freundlich und bot ihm an, sich zu setzen.

"Rawlinson, Sie haben Kate, unseren Architekten, schon kennengelernt. Sie werden bei der Arbeit eng zusammenarbeiten ", erklärte Reginald.

„Natürlich mit Freude“, antwortete Rawlinson mit einem Lächeln, und Phil konnte seine attraktive Erscheinung und Höflichkeit nicht übersehen.

Reginald sprach ein wenig mit Phil über aktuelle Projekte und Zukunftspläne, wünschte ihnen dann viel Erfolg und schied aus dem Kabinett aus. Phil blieb allein mit Rawlinson und seine Sorge begann allmählich zu zerstreuen.

Rawlinson erzählte Phil von seinen Erfahrungen in der Arbeit und Ausbildung, brachte seine Bereitschaft zum Ausdruck, die Arbeit aufzunehmen und der Firma zu helfen, neue Höhen zu erreichen. Phil begann allmählich, sich in seiner Gegenwart zu entspannen und ihn nicht als Konkurrenten, sondern als wertvollen Partner zu sehen.

Als sie die Details ihrer zukünftigen Projekte besprachen, wusste Phil mehr und mehr, dass es leicht sein würde, mit Rawlinson zusammenzuarbeiten. Er begann, ihn nicht nur als Bauingenieur zu sehen, sondern auch als talentierten Profi, der der Firma viel Nutzen bringen kann.

Als sie ihr Gespräch beendeten, fühlte sich Phil erleichtert und optimistisch über die zukünftigen Aussichten. Er erkannte, dass sie zusammen mit Kate und Rawlinson große Erfolge in ihrer Arbeit erzielen und in der Welt der Architektur und des Bauens erfolgreich sein konnten.

Die nächsten Tage arbeitete Phil Seite an Seite mit Kate und Rawlinson an verschiedenen Projekten und Aufgaben. Allmählich begann er, sich als Teil eines kohärenten Teams zu fühlen, wo jeder seinen Beitrag leistete und sich gegenseitig unterstützte.

Kate setzte ihre Ideen und Kreativität fort, sie war nicht nur eine talentierte Architektin, sondern auch eine hervorragende Führungskraft. Rawlinson zeigte seine professionelle Kompetenz und Effizienz, indem er schnell in den Arbeitsprozess eindrang und frische Blicke auf die Aufgaben brachte.

Phil bemerkte, wie Kate und Rawlinson sich ergänzten, Ideen austauschten und optimale Lösungen für Projekte fanden. Er erkannte, dass ihre Zusammenarbeit Ergebnisse bringt und die Marktposition des Unternehmens stärkt.

Gleichzeitig begann Phil, Rawlinson als Person besser kennenzulernen. Es stellte sich heraus, dass sich hinter dem bescheidenen Aussehen ein Mann mit reichem inneren Frieden und Interessen verbirgt. Sie diskutierten manchmal nicht nur über berufliche Fragen, sondern auch über persönliche Fragen, die zu einer engeren Freundschaft und gegenseitigem Verständnis beitrugen.

Nach einiger Zeit erkannte Phil, dass seine Sorgen über Rawlinson umsonst waren. Der neue Mitarbeiter ist nicht nur ein unverzichtbares Teammitglied, sondern auch ein enger Freund geworden. Gemeinsam überwanden sie Schwierigkeiten und strebten gemeinsame Ziele an, indem sie sich in allen Situationen gegenseitig unterstützten.

So wurden Phil, Kate und Rawlinson zu einem untrennbaren Team, das jede Herausforderung bewältigen und neue Höhen in der Welt der Architektur und des Bauens erreichen konnte.

30.04.2024